Riceviamo e pubblichiamo - I lavoratori Siit si mobilitano per tutelare il loro salario.

Venuti a conoscenza, da parte del presidente Siit che l’azienda non è in grado, tra l’altro, di pagare lo stipendio del prossimo mese, e che il Cda sta valutando la possibilità di dimissione in blocco, i dipendenti riunitisi in assemblea generale, pronti a ogni forma di lotta sindacale, pregano il Cda, al fine di non aggravare anche istituzionalmente oltre che economicamente,la grave situazione Siit, di soprassedere alle dimissioni.

Chiedono di conoscere:

1- quali sono le motivazioni reali dello stato delle cose.
2- quali saranno i soggetti istituzionali che faranno fronte alla grave situazione sociale derivata dal mancato pagamento degli stipendi per il prossimo futuro.

3- quali sono i tempi per il transito del servizio ,e quindi del personale Siit in Talete, transito che dovrà avvenire secondo ogni norma e regola giuridico-legale, transito che dovrà avvenire, nel rispetto della giusta volontà della legge Galli e della legge regionale conseguente; transito che dovrà avvenire soprattutto per il bene dell’utenza e del servizio.

I lavoratori Siit, inoltre, propongono alle organizzazioni sindacali la costituzione di un tavolo con le rappresentanze sindacali di tutte le aziende coinvolte nella Talete, atto a sviluppare una piattaforma comune, che dovrà contenere le esperienze e le professionalità delle aziende e dei lavoratori interessati.

Tale piattaforma comune deve essere propedeutica a una logica di confronto più ampio, confronto che coinvolga tutti gli attori istituzionali interessati, ed esattamente:

Provincia – Ato
Comune di Viterbo
Talete
Siit
Cobalb
Lavoratori

Dal tavolo dovrà uscire la ottimizzazione della strategia tesa al raggiungimento della completa e giusta attuazione della legge Galli, con garanzia dei tempi e sempre e comunque nella totale legalità.

Assemblea lavoratori Siit